SENS

Mettre l’accent sur la quête, personnelle et professionnelle, «le WHY», afin de transmettre une vision inspirante, authentique avec un sens profond.

CONNEXION

Nous travaillons la conscience, pour plus de présence afin de créer des relations plus harmonieuses, des équipes plus solidaires, qui amènent de la performance durable. Ceci est possible en :

• Travaillant sur la présence, en renforçant la connexion à soi et aux autres.
• Apprenant à mieux se connaitre, gérer ses émotions, et réagir à celles des autres.
• Découvrant nos modes de fonctionnement, ceux des autres et en adoptant nos comportements, au plus juste.
• Progressant dans notre capacité d’écoute et de questionnement pour une communication plus authentique et impactante.
• Osant davantage demander, recevoir du feedback de son entourage et ses équipes, et leur en donner, pour progresser collectivement.

ENGAGEMENT

Nous accompagnons dans la mise en place de moyens pour créer une vision inspirante, et renforcer l’engagement des équipes sur le terrain pour atteindre ensemble des objectifs ambitieux. Nous créons des environnements de confiance, qui permettent à chacun d’oser sortir de leur zone de confort et d’expérimenter de nouveaux comportements pour grandir individuellement et collectivement. Nous aidons à aller à l’encontre de sa vulnérabilité, à accepter ces imperfections humaines afin de gagner en authenticité, et en puissance.

ENERGIE

Ce développement ne peut s’effectuer sans une prise de conscience de ses sources d’énergie et de la façon dont on peut mieux les gérer, pour être plus efficace sur le long terme. Savoir se ressourcer, est un élément essentiel pour chacun et notamment tout leader, qui doit transmettre une énergie inspirante à ses équipes et ses collègues.